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| Kelly Gabelhere |
O Linkedin é um ambiente virtual, eclético,
democrático e gratuito. Porém, curiosamente, a maioria das pessoas que estão
presentes nessa rede possuem cargos bastante tradicionais do mundo corporativo.
Acredito que este aspecto seja um tanto cultural do nosso país, pois, em outros
países, é muito comum encontrar no Linkedin pessoas com todo tipo de profissão:
das mais triviais até as mais inusitadas possíveis.
Hoje o Brasil já possui mais de 20
milhões de usuários no Linkedin e, com isso, a variedade de profissões cadastradas na rede está aumentando significativamente. Então, se
você é um profissional liberal, crie seu perfil no Linkedin e aprenda a navegar
nessa rede. Vou tentar explicar por que eu defendo essa ideia.
Quando você tenta pesquisar um
produto ou serviço de uma determinada empresa na internet, você não dá mais
credibilidade à empresa se ela tiver um bom website, repleta de informações
importantes e os dados para contato? Já você, profissional liberal, não precisa
obrigatoriamente ter um website para conseguir passar credibilidade aos
clientes. Você pode usar o seu perfil no Linkedin para conseguir esse mesmo
efeito e impressionar a freguesia.
Imagine que legal se um futuro
cliente recebe uma indicação do seu trabalho e, ao pesquisar seu nome no Google,
encontra um link para o seu perfil no Linkedin, com uma foto bacana, um bom
texto apresentando o seu trabalho e os seus dados para contato? Pois saiba que
isto já acontece. Para todas as pessoas que possuem perfil no Linkedin, basta jogar
o nome no Google para descobrir que um dos primeiros resultados que se tem é a
sua URL (sua página) no Linkedin.
E aqui vai uma dica valiosa: ao
configurar o seu perfil no Linkedin, preencha o campo “Dicas para entrar em
contato” com seu e-mail e telefone. Quem estiver antenado
nesta tendência, vai tratar de manter seu perfil sempre atualizado e checar
suas mensagens com frequência. Para testar se funciona, costume perguntar aos
clientes como conseguiram seu contato. Bom negócio!
Kelly Gabelhere é Psicóloga e
trabalha nos Recursos Humanos da Telefônica Brasil
Apaixonada por Recrutamento, adora
dar pitaco sobre Linkedin, desenvolvimento profissional e mercado de trabalho.
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