Rachel Amancio |
Então, o que fazer quando você ingressa em uma empresa em que durante o processo seletivo estava tudo perfeito, você foi aprovado e quando começa de fato a trabalhar percebe que não se trata de uma empresa totalmente saudável?
Algumas observações são importantes para reflexão e ação. Leia pausadamente e com atenção:
- Não se foque no problema, foca na solução;
- Quando nos focamos no problemas, mergulhamos nele e não respiramos;
- Desafio diário;
- Grande capacidade de aprendizado;
- Possibilidade de descoberta de perfis jamais identificados antes;
- Competências mais exploradas;
- Capacidade de flexibilidade e adaptação;
- Demonstração ou não de automotivação;
- Você pode ser a diferença que a empresa estava precisando no momento;
- Continue performando, sempre!
E aí você já consegue responder o que fazer caso entre em uma empresa que não está saudável nesse momento? Talvez vale a pena arriscar em algumas dessas afirmações acima e enxergar um mundo de possibilidades mesmo com cenário desfavorável. Muitas vezes, depende de você. Está afim?
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Rachel Amancio, Psicóloga e com MBA em Recursos Humanos. Há mais de 10 anos atuando em empresas nacionais e multinacionais na área de Gestão de Pessoas.
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